春季校招
如果拿到的Offer不满意、之前的Offer因为各种原因被毁约，都可以利用春招进行抢救。
春招是秋招的补招季，行业相对较少、岗位数量/质量都不如秋招，招聘流程短，基本没有笔试，直接进入面试发Offer环节。互联网、银行等有招聘环节，但咨询、券商等行业基本没有春招。
春招时间线:
2-4月 进行网申。
3-5月 开始笔试、面试。
5-6月 发Offer入职。
5
暑假实习（2023届毕业生可现在开始投递）
暑假招聘一般看作是秋招的提前批，距离毕业还有一年的同学可以利用最后一个暑期时间进行实习考核拿到offer。时间基本上和上一届就业同学的春招季重合，如果你已经毕业回国但还没有拿到学位证，可同时申请春招和暑假实习。
暑期实习时间线：
3月 暑期实习生提前批。
3-5月 各大行业实习岗位网申开启。
5-7月 进行网申、面试，发放Offer。
7-9月 进入公司实习。
NO.2 主要招聘行业时间节点
秋招不要等开学后再投，竞争不是从秋招开始，暑期和return提前锁定了很多offer；投递时间及进程做好记录，可以用Excel表格汇总。以下汇总整理了一些热门行业的校招时间：
1
投行券商类
暑期实习
投递时间：6-7月
少较早7月开始，大部分在9月
中金、华泰9月开启
银行类：
8月下旬至9月迎来招聘高峰
国有六大行于9月上旬开启
外资银行有早有晚
汇丰8月中旬；花旗9月下旬
实习时间：7-8月
发放return offer时间：9-10月
【注】转正实习的return offer随时都有，很多公司的招聘中就标注“有转正机会”的实习。知名公司的寒暑假实习生培训计划，作为“准管培生”参加公司的实习计划，如四大德勤俱乐部、毕马威经营计划、安永暑期领导力项目等，每年都向许多学生发放机会，但是这种情况通常是好几个实习生竞争一个转正岗位，是对实习过程工作的综合考察，包括但不限于项目考察、PPT路演。
2
快消、地产类
秋招
网申时间：9-10月，很多行业会在8月中旬开始密集爆发（23秋招中，联合利华管培生8.14 达能/伊利/亿滋8.18）
9月进入集中爆发期
雅诗兰黛/开云/ 宝洁/欧莱雅...将于中上旬开启秋招
笔试、面试时间：9-10月
发放offer时间：11-1月
春招
时间：2-5月
【注】地产校招分为秋季招聘和春季招聘/补录，大部分企业在秋季招应届生，春招只是补录，不是常规招聘，不一定每年都有需求，很多春招都是宣传式招聘，只面不招。
3
互联网类
暑期实习
投递时间：3-6月
实习时间：6-9月
秋招
提前批：5-8月（技术岗更早）
正式批：8-10月
补录批：11-12月
春招
提前批：春节后
正式批：3-5月
4
四大 / 咨询类
秋招
网申时间：7-9月
MBB集中在7月初开启，T2罗兰贝格也在7月初开启
8月中下旬集中截止
🕜其余二梯队8-9月迎来高峰
奥纬咨询、BDA、 IQVIA.....
8月初集中爆发
23秋招中，安永/毕马威8.1；普华/德勤8.5
笔试时间：9-10月
面试及发放offer时间：10-11月
秋招补招时间：11-12月
春招/补招时间：4-5月
各行业中，咨询秋招开启早，结束早，而且知名咨询公司没有开春招的传统，想要进入咨询行业的留学生一定要尽早准备，秋招一次上岸！
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